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Changer de mutuelle d'entreprise dans le CHR : le bon calendrier

29 octobre 2026 · 5 min de lecture · Par WealthWise Conseil

Tarif qui augmente, remboursements lents, salariés qui se plaignent : beaucoup de restaurateurs pensent qu'ils sont coincés jusqu'à la fin de l'année. Ce n'est plus le cas pour la mutuelle. Pour la prévoyance, il faut anticiper.

La mutuelle : à tout moment après un an

Depuis décembre 2020, un contrat collectif de complémentaire santé peut être résilié à tout moment après sa première année. La résiliation prend effet un mois après que l'assureur l'a reçue. Le nouvel assureur peut faire la démarche pour vous.

La prévoyance : à l'échéance

La prévoyance reste en général résiliable à l'échéance annuelle, souvent le 31 décembre, avec un préavis fixé par le contrat, fréquemment de deux mois. Pour changer au 1er janvier, il faut donc s'y prendre à l'automne.

Le calendrier type

QuandQuoi
Mois 1Audit du contrat actuel et comparatif
Mois 1 à 2Choix de l'offre, date d'effet fixée
Au moins 1 mois avant l'effetRésiliation de la mutuelle par le nouvel assureur
Avant le préavisRésiliation de la prévoyance pour l'échéance
Date d'effetAffiliations, cartes, notice remise aux salariés

Éviter la haute saison

Changer de contrat au moment où vous recrutez vos saisonniers multiplie les risques d'oubli. Mieux vaut viser une date calme, et affilier les nouvelles recrues directement sur le nouveau contrat.

Les pièges

  • un mois sans couverture entre deux contrats ;
  • un salarié en arrêt : ses indemnités en cours restent dues par l'ancien assureur, vérifiez la suite ;
  • les anciens salariés en portabilité, à transférer ;
  • une décision de l'employeur qui ne correspond plus au nouveau contrat.

Le guide de WealthWise Conseil détaille comment changer de mutuelle dans un hôtel ou un restaurant.

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À propos

Rédigé par l'équipe de WealthWise Conseil, le cabinet de courtage indépendant qui porte la marque Tous Couverts (ORIAS n° 24000251). Article d'information générale : vos règles dépendent de votre convention, de vos contrats et de votre situation.

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